问答题
简答题
《劳动合同法》规定在哪些情形下，用人单位可以提前解除劳动合同？
【参考答案】
具体情形有三种：
①劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的......
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