单项选择题
在人格类型--职业匹配理论中，具有想象、冲动、直觉、无秩序、情绪化、理想化、有创意、不重实际的人格特征属于（）。
A.实际型
B.研究型
C.社会型
D.艺术型
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单项选择题
人格类型--职业匹配理论是由谁提出来的（）
A.奥尔波特
B.霍兰德
C.帕森斯
D.艾森克 -
单项选择题
个体为完成某一工作、达成某一绩效目标所应具备的一系列不同素质要素的组合称为（）
A.素质
B.胜任力
C.胜任力素质模型
D.气质 -
单项选择题
将某一工作中有卓越成就者与普通者区分开来的个人的深层次特征，具体包括动机、特质、自我形象、态度、价值观等可以被测量或计数的并且能显著区分优秀与一般绩效的个体特征称为（）
A.素质
B.胜任力
C.胜任力素质模型
D.气质
