单项选择题
下列不属于履历表档案分析在人员测评与选拔中的不足的是（）
A.履历填写真实性的问题
B.履历的效度系数的稳定性问题
C.履历项目分数的设计缺乏逻辑上的结实
D.履历的复杂性问题
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单项选择题
要提高履历表的测评作用，关键在于（）
A.履历表项目的设计
B.履历表信息的更新
C.履历表信息的补充
D.履历表格式的美观 -
单项选择题
评价中心技术的主要特点是（）
A.真实性
B.高难度性
C.情景模拟性
D.复杂性 -
问答题
面试设计和实施的步骤是怎样的？
