相关考题
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多项选择题
有权对违反劳动法的行为依法予以处罚的主体包括（）。
A.劳动行政部门
B.工商行政部门
C.公安机关
D.工会
E.人民法院 -
多项选择题
对于用人单位非法招用童工的处理形式有（）。
A.警告
B.罚款
C.责令停产停业
D.责令改正
E.吊销营业执照 -
多项选择题
在我国，根据最高人民法院《关于雇工合同应当严格执行劳动法问题的批复》，无过错责任原则只适用于用人单位对（）的民事赔偿中。
A.工伤
B.违反劳动合同
C.违反社会保险法规
D.非法招用童工
E.职业病
