单项选择题
战略性人力资源管理的步骤中，涉及怎样衡量组织的人力资源管理活动结果确实对组织的战略目标实现作出贡献的是（）。
A.制作人力资源计分卡
B.通过数字仪表盘进行监控
C.设计战略地图
D.制定目标
点击查看答案
相关考题
-
单项选择题
总薪酬不包括（）
A.基本薪酬
B.可变薪酬
C.假期
D.服务 -
单项选择题
薪酬管理的作用不包括（）
A.支持组织战略实现，改善组织经营绩效
B.塑造和强化组织文化
C.明确组织目标
D.帮助组织有效控制经营成本 -
单项选择题
以下情形属于劳动仲裁时效中止的是（）。
A.一方当事人通过协商、申请调解等方式向对方当事人主张权利的
B.一方当事人向仲裁委员会申请仲裁
C.当事人患有精神疾病且无法定代理人
D.对方当事人同意履行义务的
