相关考题
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多项选择题
职业倦怠与正能量激发这一讲认为，从组织层面调整职业倦怠的方法有（）。
A.设立合理的工作目标
B.持有不断进取的心态
C.平衡个人与团队关系
D.建立关怀和信任的支持性氛围
E.持有使命感的工作状态 -
多项选择题
根据压力倦怠与正能量激发这一讲，耗竭感在行为方面的信号包括（）。
A.工作上不愿意承担责任
B.遇到事情绕着走
C.做事很拖沓
D.工作质量很差
E.没有工作效率 -
多项选择题
压力倦怠与正能量激发这一讲认为，国内职业倦怠高发行业有（）。
A.老师
B.护士
C.警察
D.记者
E.公务员
