单项选择题
根据我国现行规定，下列关于最低工资标准适用说法正确的是（）。
A.试用期内劳动者的工资不得低于当地最低工资标准的80%
B.见习期内劳动者即使提供了正常劳动也不适用最低工资标准
C.非全日制用工不适用最低工资标准
D.劳动者在职期间赔偿用人单位经济损失时，扣除后的工资不得低于最低工资标准
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单项选择题
根据我国劳动争议调解仲裁法的规定，部分案件实行仲裁终局制度，但不包括（）。
A.追索劳动报酬
B.追索工伤医疗费
C.追索经济补偿或赔偿金
D.追索安家费 -
单项选择题
下列关于劳动保障监察员说法不正确的是（）。
A.县级以上各级人民政府劳动行政部门只能配备专职劳动监察员
B.劳动监察员实行每三年考核验证制度
C.劳动保障监察员的任职资格之一是在劳动行政部门从事劳动行政业务工作3年以上。
D.兼职劳动保障监察员不能单独对用人单位进行处罚。 -
单项选择题
产生劳动法律关系的依据是（）。
A.用人单位意思表示的合法行为
B.劳动者意思表示的合法行为
C.特定侵权行为
D.用人单位和劳动者意思表示一致的合法行为
