多项选择题
工作轮换应当遵循的原则有()。
A.对于过于敏感或有高度机密性的职位，不适合经常调动
B.为了公司的发展，在一定情况下可以进行强制性的工作轮换
C.工作轮换必须有序进行，以免影响正常的工作秩序和工作效率
D.明确哪些职位之间互相轮换
E.注意工作轮换的时间间隔
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多项选择题
工作设计的方法可以分为()。
A.机械型工作设计法
B.人际关系型工作设计法
C.生物型工作设计法和直觉运动型工作设计法
D.激励型工作设计法
E.社会技术系统 -
多项选择题
下列属于工作特征模型包含的核心维度的是()。
A.技能多样性
B.自主性
C.反馈性
D.任务的完整性
E.任务的复杂性 -
多项选择题
人际关系理论的观点有()。
A.处理好人——机矛盾是其核心
B.企业中存在着非正式组织
C.工人是“社会人”而不是“经济人”
D.尽量减少动作和时间上的浪费，以提高生产率
E.新的领导能力在于提高工人的满意度
