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全部科目 > 建筑类 > 咨询工程师 > 工程项目组织与管理 > 工程项目的人力资源管理

单项选择题

有关项目经理的作用的表述中,错误的是()。

    A.保证项目目标的实现
    B.对项目进行有效的日常管理
    C.进行项目具体事务决策
    D.工程人员的确定和任命(权力)

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  • 多项选择题
    关于团队的表述正确的有()。

    A.所谓的团队就是指一组项目个体成员为了实现一个共同的目标,按照一定的分工和工作程序,协同工作而组成的有机整体
    B.构成团队的基本条件是:各个成员允许有各自的不同理想、目标
    C.团队精神主要是指团队成员为了实现团队的利益与目标,在工作中相互协作、相互信任、相互支持、尽心尽力的意愿与作风
    D.团队精神的形成是逐渐的,是通过少数人的带动与悉心培养而逐步形成的,团队内成员之间的团队精神的程度也是有差别的
    E.培养团队精神,关键是项目经理要率先垂范,倡导和推动团队精神的形成,也可以是通过少数核心人员的行动来带动团队精神的形成,并影响和扩展到整个团队

  • 单项选择题
    制订工程项目人力资源组织计划受到的制约通常不包括()。

    A.项目的组织结构
    B.项目的信息流程
    C.预期的人员安排
    D.项目管理层的偏好

  • 多项选择题
    对团队成员进行科学考核便是需要的方法之一,其主要作用有()。

    A.有利于加强成员的团队意识
    B.时刻提醒团队成员要完成任务
    C.调动成员积极性
    D.提高成员完成工作的质量(效率)
    E.保证项目目标的实现

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