单项选择题
面试官通过询问面试者在之前的工作中所遇到的相关情景，并询问面试者当时是如何做出处理的，结果是怎样的，这种面试方法称为（）
A.情景面试
B.行为面试
C.压力面试
D.技能测试
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单项选择题
当前公职人员招聘选拔中最常用的面试测评方式是（）。
A.结构化面试
B.非结构化面试
C.半结构化面试
D.行为面试 -
单项选择题
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A.履历筛选
B.笔试
C.面试
D.心理测验 -
单项选择题
一般适用于规模较小、自测性或者检验中的笔武试题编制方法是（）。
A.选题
B.改题
C.编题
D.做题
