欢迎来到在线考试题库网 在线考试题库官网
logo
全部科目 > 大学试题 > 管理类 > 组织行为学

单项选择题

工作重新设计的干预方式主要包括:工作扩大化、工作丰富化、自我管理的工作团队和:()

    A.结构型重组
    B.敏感性训练
    C.工作轮换
    D.工作定义

点击查看答案

相关考题

微信小程序免费搜题
微信扫一扫,加关注免费搜题

微信扫一扫,加关注免费搜题