相关考题
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多项选择题
完整的工资管理体系包括（）。
A.工资形式
B.工资目标
C.工资政策
D.劳动定额
E.工资技术 -
多项选择题
计点法是当今工业企业中最广泛使用的工作评价法，其优势主要有（）。
A.能够量化
B.可经常调整
C.节约成本
D.简单方便
E.可避免主观因素的影响 -
多项选择题
技术等级工资制的三个组成部分是（）。
A.绩效标准
B.工资标准
C.工资等级表
D.技术等级标准
E.工种等级线
