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单项选择题
企业在正常发展至成熟阶段应选择的工资策略是（）。
A.以业绩工资为主，刺激创业
B.着重成本控制
C.着重利润增加
D.着重工资管理技巧 -
单项选择题
战略性工资的基本要求是：一是支持经营战略；二是（）。
A.保持内部公平
B.适应外部压力
C.控制工资成本
D.增加企业利润 -
单项选择题
李某在甲企业中工作了8年，而甲企业因破产进行重组，李某被解除劳动合同。企业破产前李某每月工资为4000元，那么该企业应支付给李某的经济补偿是（）。
A.4000元
B.20000元
C.32000元
D.40000元
