单项选择题
下列关于劳动争议仲裁审理程序的说法正确的是（）。
A.立案受理是仲裁审理的核心环节
B.仲裁审理无须庭前准备
C.开庭审理是仲裁审理程序的重要环节
D.案卷归档是仲裁审理程序的最后环节
点击查看答案&解析
相关考题
-
单项选择题
用人单位自用工之日起未与劳动者订立书面劳动合同，下列说法正确的是（）。
A.第一个月未订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资
B.超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资
C.超过一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当继续向劳动者每月支付二倍的工资
D.超过一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付四倍的工资 -
单项选择题
劳动合同对劳动报酬约定不明确，引发争议的，下列处理方式不符合法律规定的是（）。
A.用人单位与劳动者可以重新协商
B.协商不成的，适用集体合同规定
C.没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的，实行同工同酬
D.没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的，适用当地平均工资 -
单项选择题
下列关于工资支付时间说法错误的是（）。
A.工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付
B.如遇节假日或休息日，则应推迟在最近的工作日支付
C.工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资
D.对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者，用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资
