相关考题
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多项选择题
为了保证培训需求分析的有效性，培训需求分析就必须在（）三个层面上进行。
A.资源分析
B.人员分析
C.组织分析
D.战略分析
E.环境分析 -
多项选择题
一般来说，完整的培训过程分为包含（）等步骤。
A.培训需求分析
B.设计培训计划
C.开发培训课程
D.实施培训活动
E.评价培训效果 -
单项选择题
部门经理进行人际敏感性训练最适宜的方法是（）。
A.视听法
B.案例教学法
C.角色扮演法
D.操作示范法
