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单项选择题
对多个薪酬等级以及薪酬变动范围进行重新组合，从而变成只有相对较小的薪酬等级以及相应的较宽薪酬变动范围。这一企业薪酬系统称为（）
A.弹性工资体系
B.可变薪酬体系
C.非货币酬薪体系
D.宽带薪酬 -
单项选择题
1938年约瑟夫·斯坎伦提出的酬薪计划是（）
A.利润分享计划
B.个人刺激计划
C.团体激励计划
D.差别计件工资制 -
单项选择题
人力资本理论的创始人除了美国的经济学家G．S．贝克尔之外，还有（）
A.亚当·斯密
B.西奥多·舒尔茨
C.马丁·魏茨曼
D.威廉·配第
