相关考题
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多项选择题
在企业发展中,为什么要用OKR?()
A.更加科学的思考,主要目标更加突出
B.更加高效的交流,关注项目优先级
C.建立衡量紧张的指标,让每个人清楚团队走了多远
D.集中所有人的力量,保持组织和个人的步伐一致 -
多项选择题
以下几点哪几项是符合用评奖的方式来激励员工的要素?()
A.即时:不要等到等到发年终奖金时,才打算犒赏员工
B.明确:主管人员应明确指出工作做的好,好在哪里
C.让员工完全了解提供的奖项是什么,评估标准是什么
D.为个别员工的需求量身定做,激励方式可不同形式 -
多项选择题
作为员工积极应对挑战时需注意哪几项要点?()
A.只在乎参与,不在乎结果
B.重视向别人学习,敢于向自己挑战
C.要善于归纳总结
D.实事求是地做职业生涯设计
E.要做专家,不要做“万能将军”
